طبقه بندی مشاغل

در این مقاله دینا سوال طبقه بندی مشاغل چیست پاسخ و امکان دانلود دستورالعمل نحوه تعیین گروه شغلی کارگران و نحوه محاسبه حقوق طرح طبقه بندی شغل آمده است.

مزایای طبقه بندی مشاغل برای حقوق کارگران / چرا طرح طبقه بندی مشاغل اجرا

اگر به دنبال انگیزه و «بهره‌وری تولید» هستید، راهکار آن را در اجرای طبقه‌بندی عادلانه و پرداخت مزایای مزدی به تبع شغل جست‌وجو کنید و به دنبال ریشه‌های عدم بهره‌وری در غفلت و خواب خرگوشی وزارت کار باشید.

پرسش و پاسخ های طبقه بندی مشاغل

۱- کارگاه های تولیدی و صنعتی از چه زمانی بایستی نسبت به تهیه طرح طبقه بندی مشاغل اقدام نمایند؟ با توجه به بخشنامه شماره ۱۲۰۹۶ مورخ ۷۴/۰۹/۰۲ معاونت تنظیم روابط کار وزارت کار و امور اجتماعی و در اجرای ماده ۱ آئین نامه ...

روش های طبقه بندی کمد دیواری با عمق زیاد + حل مشکل کمبود جا

طبقه بندی کمد دیواری با عمق زیاد را می توان به گونه ای انجام داد که همه چیز به خوبی در کنار هم قرار گیرند. اول از همه باید بدانید استفاده از جعبه های سازمان دهنده به وسایلتان نظم و ترتیب داده و ظاهر کمد را زیباتر و شکیل تر ...

کمد دیواری | +70 مدل متنوع و خاص ترند 2024

انوع طرح کمد دیواری ... نحوه طبقه بندی می‌تواند به بهبود کارایی آن کمک کند. بهتر است یکی از کمد‌ها را طبقه بندی کنید و انواع وسایل را شامل ساک و چمدان‌، کیف‌، کفش، لباس‌ و … را درون آن ...

جدول مزد طرح طبقه بندی مشاغل 20 گروه شغلی 99

طرح طبقه بندی مشاغل چیست؟ در مواد 48 و 49 قانون کار هدف از اجرای طرح طبقه بندی مشاغل در کارگاه ها جلوگیری از بهره کشی از کار دیگری و استقرار مناسبات صحیح کارگاه با بازار کار در زمینه مزد و نیز مشخص بودن شرح وظایف و دامنه ...

طبقه بندی مشاغل ( اهداف +دستورالعمل‌های اجرایی )- سپیدار سیستم

بررسی جزئیات طرح طبقه‌بندی مشاغل کارگران؛ طبق مواد ۴۸ و ۴۹ قانون کار. مواد ۴۸ و ۴۹ قانون کار به طبقه‌بندی مشاغل کارگری پرداخته است که مطابق با نظام ارزیابی فعالیت‌های شغلی تهیه شده و وزارت کار آن‌ را تایید کرده است.

پاورپوینت آشنایی با طبقه بندی و ارزشیابی مشاغل

دانلود پاورپوینت آماده دوره آموزشی آشنایی با طبقه بندی و ارزشیابی مشاغل. یکی از کاملترین و بهترین فایل های پاورپوینت موجود در اینترنت با موضوع آشنایی با طبقه بندی و ارزشیابی مشاغل و با فرمت پاورپوینت (ppt) و قابل ویرایش ...

پرسش و پاسخ های طبقه بندی مشاغل

در واحدهای مشمول قانون کار که در اجرای مواد (۴۸) و (۴۹) این قانون دارای طرح طبقه بندی مشاغل کارگری مصوب وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی هستند مبنای اعمال افزایشات مزدی سالیانه اعلامی از سوی ...

۱۰۰۰ واحد مشمول طبقه‌بندی مشاغل می‌شوند

طرح طبقه‌بندی مشاغل در تمام کارگاه‌های مشمول قانون کار لازم‌الاجراست و کارفرمایان موظفند با همکاری کمیته طبقه‌بندی مشاغل کارگاه یا موسسات ذیصلاح طرح، نسبت به تهیه طرح و اجرای آن اقدام کنند.

تحلیل طبقه‌بندی‌های ارائه شده طرح و نقش قالی ایران و ارائه‌ی الگوی نوین

فرش یکی از کهن‌ترین هنرهای ایرانی است که نقوش متنوع و غنی آن بیانگر پیشینه‌ی تاریخی آن است. نقش و رنگ فرش متاثر از شرایط اقلیمی، فرهنگی، تاریخی هر منطقه‌ای است. که با توجه به وجود معیارهای مختلف در این تنوع دسته‌بندی و ...

نحوه محاسبه مزد کارگران در کارگاه‌های دارای طرح طبقه‌بندی مشاغل

به گزارش خبرنگار مهر، نحوه محاسبه حقوق و دستمزد امسال کارگران شاغل در کارگاه‌های دارای طرح طبقه‌بندی بر اساس مصوبه دستمزد شورای عالی کار تعیین و ابلاغ شد.. کورش یزدان مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و ...

حق جذب چیست؟ انواع فوق العاده حق جذب

در کارگاه های دارای طرح طبقه بندی مشاغل: در این کارگاه ها مزد شغل و مزد پایه، مزد مبنا را تشکیل می دهند. بنابراین حق جذب یا همان فوق العاده بازار کار طبق بند 6 ضوابط نحوه برقراری و پرداخت فوق ...

حقوق و مزایای سال 1402 کارگران

با این حال، با اعمال این افزایش، مزد شغل کارگران مشمول طرح‌های طبقه بندی مشاغل مصوب وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مزد ثابت سایر کارگران نباید از مبلغ ۱.۷۶۹.۴۲۸ ریال کمتر شود.

OUR NEWSLETTER

join our newsletter

Subscribe to the Puik Store mailing list to receive updates on new arrivals, special offers
and other discount information.